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Talent recruitment

人才招聘

加入我們,共創(chuàng)改變

我們致力于將海南發(fā)展打造成為看得見員工的需求,看得見員工的成長,看得見員工貢獻(xiàn)的組織,

以科學(xué)的觀念尊重人、發(fā)展人、成就人,

用人以才、用人以德,德才兼?zhèn)?、以德為先,遵循“德、能、勤、績、廉”的有機統(tǒng)一;

  • 職位名稱 招聘人數(shù) 工作地點 發(fā)布時間

  • 質(zhì)量主管 1 深圳 2021-05-31


    崗位職責(zé):

    1、負(fù)責(zé)制訂年度質(zhì)量工作計劃 ,并組織實施;

    2、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)下屬單位質(zhì)量體系的建設(shè),確保有效運行;

    3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量制度文件的編制、修訂和培訓(xùn),組織質(zhì)量月等文化建設(shè)活動;

    4、負(fù)責(zé)對下屬單位進(jìn)行質(zhì)量考核,持續(xù)改善質(zhì)量管理;

    5、跟蹤下屬單位內(nèi)部、客戶和第三方審核工作以及問題的改善。

    任職要求:

    1、本科及以上學(xué)歷,理工類等相關(guān)專業(yè);

    2、三年以上企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量保證及質(zhì)量改進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗;

    3、豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗;

    4、具有組織進(jìn)行年度內(nèi)審、管理評審的經(jīng)驗;

    5、在質(zhì)量成本統(tǒng)計分析方面有工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

    技能要求:

    1、具備質(zhì)量管理理論知識,熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系;

    2、能夠組織質(zhì)量體系文件的編制、修訂和文控管理及培訓(xùn),熟悉品質(zhì)管理手法;

    3、有一定的洞察力、較強的推動、解決問題能力;

    4、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,獨立工作能力強;

    5、能熟練運用辦公軟件和質(zhì)量統(tǒng)計分析工具,具有良好的檔案管理能力。



應(yīng)聘方式:凡應(yīng)聘者,請將個人簡歷、學(xué)位證書、職稱證書、身份證復(fù)印件等以傳真或者E-mail發(fā)給聯(lián)系人。

電話:0755-26063706     E-mail:hnfzhr@126.com